د یوې لویې ښځې دنده

دا ښځه پراسرار او ناپاکه ده. په ځانګړي ډول که چیرې، اوس مهال د کورنۍ لخوا چمتو شوی ندی او داسې ښکاري چې د ځان په واسطه یوه کټۍ روانه ده.

په ژوند کې ډیری افسانې شتون لري چې اندیښنې یې ښځې دي. نو اجازه راکړه چې څه ووایاست، واقعا، او دا د یو چا د تصور میوه ده.

د مکتب نمبر 1 - "نه" کار.

شاید، په عصري نړۍ کې یوازې لږ شمیر ښځې دي چې یوازې ماشومان، کورنۍ او د ژوند په اهدافو کې د ژوند لاره ګوري. په ځانګړې توګه که ښځه یوازې په وخت کې وي. د کارموندنې لوړوالی ته د رسیدو هیله، د ښځو لپاره د طبیعی توکیو لپاره د نارینه وو لپاره. په ځانګړې توګه که ښځه اړتیا نه لري چې کور ته ولاړ شي، د ناروغ سره په ناروغۍ اخته ماشومانو سره وجنګئ، او د خپل مېړه په پاملرنې سره وي. هغه کولی شي دا په بشپړ ډول وساتي. زما خوښې سوداګرۍ ته ورکړئ. نو که چیرې فرصت وي، نو ولې دا کار نه کوي. عموما، د عملي نمونو په توګه، د واحد واحدونو څخه ښه او غوښتنه کیږي د هډوکو، او لوړ پوهان ماهرین.

او زموږ ژوند دا دی چې د ښځو لږ شمیر اداره کوي چې په ورته وخت کې بریالي تجربه رامینځ ته کړي، یو مثالی ښځه او یوه مور پالونکې مور وي. نو ډیری وخت تاسو باید غوره کړئ.

د ښځو لپاره دا ډول ستونزمن انتخاب لا تر اوسه په مناسب عمر کې نه دی شوی. دا په بیلابیلو لارو کې پیښیږي، مګر منځنۍ پیژندنه 16 کاله ویل کیږي. بیا پریکړه کوي چې ټول ژوند د "د ډبرې دیوال په څیر" وي یا دا د "شخصي" بریالیتوب لپاره د خپل شخصي بریالیتوب او ځان پیژندلو لپاره وهڅوي.

که چیرې یوه ښځه لومړی غوره کړي، بیا وروسته، هغه هڅه کوي چې د ماشومانو بریالیتوب په اړه خپلې اندیښنې احساس کړي. او یا برعکس، د خپلواکي ژوند لپاره د کوچنيانو له رسیدو وروسته، د دوی د هیلو، غوښتنو او احساساتو په اړه بیا فکر کوي. البته دلته دلته هیڅ کوم کار نه شته.

په دې اړه یوه ښځه ډیرې ګټې لري. اصلي خبره دا ده چې دا به د "لوون" موقتي موقف له امله شرمنده نه وي. مګر داسې یو ډول ډول شتون شتون لري چې عمر یې تر هغه چې عمر یې نه وي، هیڅکله هم ناراضه شوی چې دوی د کار په ګټه خپل غوره توب ورکړ.

څنګه ژوند کول - انتخاب یو فرد دی.

د مکتب نمبر 2 "نه یوازې یو ذهن."

په ځانګړي توګه د نارینه وو په منځ کې داسې انګیرل کیږي چې ښځه ښایسته وي، نو هغه یوه قوي ښځه نه ده. او که ښکلا ښکلا اضافه شي او د کار بریالیتوب، نو دا په ریښتیا سره غوړ بوی. مګر دا ټول وخت دی چې دا ټول انځورونه وغځوي. هو، د ښځو د فکر سیسټم، د بدنام ښځو منطق په ګډون، ډیری وختونه د نارینه وو د سخت معقولیت څخه توپیر لري. مګر دا اوس هم د ذهني وړتیاوو په توپیرونو باندې د باور کولو لپاره بنسټونه ورکوي. په ورته ډول، په ځینو مسلو کې میرمنې کولی شي نارینه سر سر ته ورکړي، د بیلګې په توګه، د استثنایي انفجریشن لرلو، او د هغې د اعتماد توان لري.

تل د ډیری غصب او مینځګړیتوب د میرمنې - باس په شاوخوا کې پراته کوي، په تیره بیا که چېرې یوازې هغه وي. یوازې د ټولو مشهور فلم یادونه وکړئ "د مینځني ناورین ...". په داسې قضیو کې، د یوې ښځې په اړه ناقانونه کیسې کولی شي په اړه لیکل کیدی شي، د هغې تاوان به یې د هغه د نیغ په نیغه په ​​اړه غچ وي. همدا رنګه په زړه پورې، یعنې، دوی افسوسونه خپروي، اکثرا د لوړ واکونو سره تړاو لري، او ډیر څه.

مګر دلته د ټول حالت وضعیت دی، د ځینو علتونو لپاره خلک اړتیا لري چې هغه انځور رامینځ ته کړي چې دوی یې د یوې دلیل یا بل لپاره لیدل کیږي، مګر د واقعیت ارزونه یې ناممکن ده.

د مکتب نمبر 3 "سوداګرۍ د ښځو لاسونه نه ده."

شاید 50 کاله دمخه دا کار وو. مګر نن ورځ په یوه سوداګرۍ کې یوه ښځینه نوې مفهوم ندی، او ډیر اطمینان لري. د دې بیان معنی دقیقه بڼه کولی شي داسې طرحه شي چې په سوداګرۍ کې ښځینه په نورو باندې متکي وي. او دا بریالیتوب د شریکانو او کارمندانو وړتیا سره مستقیم متناسب دی چې پرته له دې چې د جندر فکتور ته اشاره وشي خپل موقف ترلاسه کړي. د اخالقي اصول دا اکثرا په سوداګرۍ کې سرغړونه ده. په عین وخت کې، ځینې وختونه یو ځانګړی با اعتمادی د یو واحد ښځینه ژوند له امله رامنځته کیدی شي. ډیری ډیری باور لري که چیرې یو شخص نشي کولی شخصي اړیکو رامینځ ته کړي، نو ملګري به هیڅ ډول کارول نه وي. که څه هم، دا یواځې د واحدونو یو تابعیت نظر دی، کوم چې د پایلې موخه یې د بریالي کاروباري ستراتیژی په اړه ډیره پاملرنه نه کوي.

دا باید په پام کې ونیول شي چې عموما د یوې ټاکلې پایلې ترلاسه کولو لپاره، ښځې باید لوی قربانۍ رامنځته کړي او د هغه لارې په برخه کې ډیرې هڅې وکړي چې نارینه په عمومی توګه کومه ستونزه نلري.

د مکتب شمېره 4 "او په ټوله کې د امتیاز په تور تورن دی."

په ورته ډول، کله چې دا ښځینه دنده ترسره کوي چې په یوازنۍ توګه وي، یو څو ډیری دلیلونه او مفکورې په ګوته کولی شي، سره له دې، یو ځوان ځواکمن، ښایسته ښځه لاهم یو دفتر او یو غوره بزنس غوره کړی، نه کور، ماشومان او د هغې مېړه. دا د ناخوښي مینه، او سپکاوی غوښتنو ته منسوب کیدی شي، حتی د ځینو غیر معمولي شیانو په اړه د کیسوونو د انکشاف لپاره چې پخپله یوازې د کار څخه بهر ښکاره کوي. لکه څنګه چې کور راځي، او کله چې شهزاده مچک ته راځي، نو بزګران او چليږي.

تر ټولو عام دلیل د ښځو مقاومت دی، په ځانګړي ډول که چیرې هغه کولی شي یو څه ترلاسه کړي. دا اوسط اوسط نارینه ته دلچسپي نلري، په اوسط پوستونو کې. هغه ته اړتیا لري څو یو شمیر خلک ولري چې هغه به یې غوره کړي. دا ټول یو ځل بیا د یوې ښځې په څیر احساس کوي. له همدې کبله، ډیری سکټوران په چټکۍ سره له مینځه وړل کیږي، او هغه کسان چې کولی شي په خپل ژوند کې یو مناسب ځای واخلي، نه غواړئ چې د ځان لپاره راتلونکې سیالي کونکي ته ولیدل شي.

نو د امتیاز په اړه مفهوم کیدای شي په عمل کې د تایید شویو یو څو څخه په پام کې ونیول شي.