د سټیټیو ټایپونه
د دوی اوسني مسلک سره بې ځایه کیدنه او د بل د ترلاسه کولو هیله د ډیری دلایلو له امله کیدی شي. تر ټولو ډیر عام د لومړي غلط غلط انتخاب دی. د 16 څخه تر 17 کلنۍ ځوانان چې د ژوند تاوان کوي ستونزمن کار دی چې پوه شي هغه څه چې غواړي په راتلونکو 40 او 50 کلونو کې ترسره کړي. ښه، که چیرې کوم روښانه ډالۍ شتون ولري - د موزیک یو مثالی غوږ، د حيواناتو لپاره چې په کور کې د تاوان مات شوی کور نشتوالی نه وي، د حيواناتو لپاره بې رحمه مینه چې تاسو غواړئ په کور کې ودرولئ، درملنه او پاملرنه وکړئ. که چیرې روښانه وړتیا شتون ونلري، هلکان او نجونې دا پریکړه کوي، چې په ځانګړي ډول: "سرریوچکا لاړ، او زه به لاړ شم." "ټول وکیلان ښه کار کوي"؛ "زما مور پدې پوهنتون کې ارتباطات لري."
والدین، د نفاق څرګندول او ټینګار کوي چې ماشوم یو "معتبر" ځانګړتیاوې ترلاسه کړي، په واقعیت کې، ماشومان کوچنيان کوي. "د زاړه نسل ډیری خلک باور لري: تاسو اړتیا لرئ یو مسلک غوره کړئ چې په ژوند کې د ځای ځای ومومي. دا میراث "سکپ" دی. هغه مفکوره چې د ازادۍ ارزښتونه منعکسوي توپیر لري: خپل ځان وپلټئ، او بیا به تاسو بریالي شئ. دا خورا ګټور ستراتیژیک دی: ستاسو قوتونه مشخص کړئ او خپل ځان یې پیاوړی کړئ.
په لټون کې به د مثال په توګه، د ټولنیز تطابق په اړه روزنه - اوس دوی لا دمخه شتون لري. تاسو کولی شئ د کارمندانو په مرکز کې د رواني ناروغیو سره خبرې وکړۍ، د "د پروفیسور انتخاب" د خپرونې کور "آوانتا" د ماشومانو د کلیکانسیا "حجم" ولولئ ... اصلي دنده دا ده چې د پلار په غوښتنو او یا د مور او پلر له خوا د لارښوونو په واسطه لارښوونې پرځای، وخت او هڅې مصرف کړي، لکه "یو وکیل ښه سړی په ګران ګاز کې. " ډیری غوښتنلیکان په دې اړه حیران دي چې د دویم لوړو زده کړو په اړه څومره چټکۍ ترلاسه کوي
افسوس، پیښې په سمه توګه د "سوویټ" حالت سره سم په ډاګه نه کوي، نو په هیواد کې د مدافع وکیلانو، بازارمندانو، او اقتصادپوهانو روښانه ترویج شتون لري. د مثال په توګه، د پوهنې د وزارت په وینا، نن ورځ د نیم میلیون څخه زیات خلک ځانګړي "اقتصادپوه" ترلاسه کوي (د ټول زده کونکي ټول شمېره 2 میلیونه 700 زره دی). او د دې حقیقت سره سره چې ځانګړتیا "اقتصادپوه" د داسې کارونو لپاره هیڅکله هم د کار ګمارلو غوښتونکي ندي - لږترلږه، د CIS هیوادونو د استخدام شرکت کمپنی ویالي میخیلیلف هیڅ کله هم د دې غوښتنې سره معامله نه درلوده. په پایله کې، تازه خوشحاله اقتصادپوهان او مارکیټان د سکرتریت یا د رسولو مدیرانو په توګه کار کوي. او د کلونو څخه تر 30 څخه تر 30 پورې دوی پوهیږو چې موږ باید یو څه وکړو، ځکه چې په سهار کې موږ نه غواړو چې کار کولو ته لاړ شو، مګر موږ په زړه پورې نه غواړو. "د موجود موجود بحران تجربه کول، خپل ځان څخه پوښتنه وکړه:
"زما په 30 کلونو کې زه څوک یم ، او زما امکانات څه دي؟" "- احساس کوم چې ژوند خوند او خیر دی، خلک اکثرا د فعالیت ساحه بدلولو سره د وضعیت بدلون بدلوي. مګر د غلطې پریکړې کولو خطر شته. انتخاب د الوتکې په انرژۍ باندې د کار کولو لپاره خطرناک دی، کله چې یو بل ځمکه په جنت کې د جنت په څیر ښکاري. دا ښه نه ده چې ژر تر ژره او خپل ځان په سمه توګه پوه شي. تاسو څنګه پوهیږئ چې دا ستاسو کاروبار دی؟ کلیدي شیبه دا ده چې ژوند ډیر زړه نازک دی، یو څه دننه سوځول کیږي، لیوالتیا رامینځ ته کیږي، احتمالونه خلاص شوي ... دا د کار بدلون بدلولو لپاره ارزښت نلري ځکه چې دوی باید د بل لپاره ښه پیسې ورکړي، تاسو به ژر یا هم د ورته مړینې پای ته ورسیږي. " په دې توګه، دوه وروستی ښځې د "LJ" اداری بورډ ته راغلل، غلط غلطۍ یې کولې، د سټیټیوپایټونو او غلط غلطو موخو پر بنسټ: مور او لور، دواړه د یو خصوصي پوهنتونونو څخه د چټ ژورناليزم کورسونو فارغ شول. نوموړې لور د نړیوال اقتصادي څانګې، مور د زده کړې له مخې د فیلسوژیک په توګه مطالعه کوي، مګر د ډیرو کلونو لپاره هغه یوه د کور میرمن وه. دواړه د چمکسي ژورنالستانو د هیله کولو سره خوشحاله دي، مګر د هغه موادو په اړه چې دوی یې مدیران یې وړاندیز کړي، قضاوت کوي، دوی د دې لپاره لږترلږه معلومات نلري. ښوونه او روزنه، چې د دوی لپاره یې د پنځه زره ریوبانیا لپاره ځای پرځای شوی، د وخت او پیسو بشپړ بشپړ منځګړیتوب و.
د ملګرتیا غږ کول
له ما څخه پوښتنه کوله چې په څومره چټکۍ سره دویمې لوړې زده کړې ترالسه کوي، کله ناکله د مسلک بدلون د "مخالف څخه" اصولو تعقیب نه کوي، مګر دا ځکه چې یو کس په خپل سوداګرۍ کې تر ټولو زیات السته راوړلی دی، احتمال د مختلف شیانو احتمال احساسوي - او په ناڅاپي ډول شاوخوا ژوند کوي، دوه د مسلکي ځایونو په ځای. د بیلګې په توګه، د لوبغاړي ایلینا دوپرکو ("A ډونس دلته دي سمې")، "لونلی ډمیټریوري ته په پام سره،" "په پاریس کې کړکۍ") په 1996 کې سیاست ته لاړ، او د لسو کلونو لپاره د امریکا د بهرنیو چارو ډوما مرستیال وټاکل شو. الیک Alexandra Yakovleva ("Wizards"، "Crew") د روسیې د اورګاډي د لوړ چټک مواصلاتو د ریاست مرستیال مرستیال د یوې غیر متوقع موقف په توګه دنده ترسره کوي.
مګر دا بریالی لاره "دا ښه وه، مګر دا به هم ښه وي" د بحث وړ ندی - تاسو کولی شئ یوازې ویاړ او حسد کولی شئ. په اجنډا کې زیان منونکي پیښې دي. تاسو ناروغ یاست، هغه سوداګرۍ چې تاسو یې کلونه درکړي، تغذیه شوي، تاسو یو څه توپیر غواړئ. او یا کیدی شي چې د کارمندانو د کمولو څخه ګواښ وکړي، او دا روښانه ده چې تاسو به په خپل مسلک کې ښه معاش ونه موندلو. موږ ته اړتیا لرو، لومړی، د روح څه شی دی، او دویم، ستاسو په نوي سوداګرۍ کې د بریالیتوب امکانات څه دي.
دا څنګه کولی شی؟
1. په یاد ولرئ، په کوم شرایطو کې چې تاسو په لوړوالی وو، پخپله مطمین وم. په دې وخت کې فکر وکړئ چې ستاسو وړتیاوې په دې وخت کې شاملې شوې، شاید د بحران په حالت کې. خپل مثبت اړخونه په نشریه کې ولیکۍ، ډیر ځله بیا ځله. په ښه تجربه باندې تمرکز، د ځان سره د درملنې لپاره د درناوي او همدرد سره پیل وکړئ، ستا د قدر ستاینه وکړئ چې مخکې مو فکر نه کاوه.
2. هغه خلکو سره خبرې وکړئ چې تاسو یې ښه پیژني. له هغوی څخه وپوښتئ چې تاسو ته ووایاست چې تاسو ښه یاست، هغه ځانګړتیاوې چې په ځانګړې توګه ارزښت لري. او بیا - دوی فکر کوي، ستاسو کمزوری ټکی دی. له ټولو څخه غوره، که هر بیان دوی وضعیت څرګندوي. بحث مه کوئ، بس واورئ. تاسو به ضرور ډیر نوي شیان زده کړئ چې ستاسو د نظر سره مطابقت نلري، او دا سمه ده. اوس فکر وکړئ چې ستاسو قوي ځانګړتیاوې په کومې غوښتنې کې دي. د بیلګې په توګه، په خوندیتوب (مالي یا فقه) کې هر څه په پام کې نیولو یا د مخلص وړ وړتیا (د خلکو سره کار کول، کنړ ګارډین څخه سیاست ته).
.3 بیالبیلو شرکتونو ته بیا پیل پیل کړئ او څومره ممکنه مرکې ترلاسه کړئ. مسلکي HR (HR مدیر)، حتی په عادي خبرو اترو کې، کولی شي ستاسو وړتیا او کار تجربه تحلیل کړي او ښه مشوره ورکړي. دا دومره ښه ده چې د پیژندل شوي اشکر تلاش ومومئ او له هغه څخه وپوښتئ چې تاسو سره مشوره وکړي. ستاسو شخصي ځانګړتیاو لخوا لارښوونه کیږي، هغه کولی شي پایلې راولي: د پلور ساحه تاسو سره نده، مګر تاسو کولی شئ خپل محاسبه کې هڅه وکړئ ...
4. د کوم ډول مسلکي تجربې په اړه فکر وکړئ چې تاسو لرئ او په کومې ساحې کې، د خپل ځان پرته، تاسو کولی شئ دا غوښتنه وکړئ. د مثال په توګه، تاسو د انټرنېټ متخصص یاست، مګر ستاسو په شرکت کې د پروژو په جوړولو کې بوخت وو. نو، تاسو یوازې د سیسټم مدیر نه یو، بلکې د پروژې ماهر هم. که تاسو د مرکزي حساب ورکوونکي مرستیال یاست، تاسو د مدیر مهارتونه لرئ، او ممکن ممکنه یو IT متخصص ولرئ، ځکه چې ډیری شرکتونه د کمپیوټر محاسبې ساتل کیږي.
د وړتیا پراخول (پخوانۍ بشپړ کولو لپاره نوي فعالیتونه ماهر کول) له شک پرته پورته ګټور دي. هغه مدیر چې د محاسبې څانګه یې درلوده، یا هغه ښکلی ژورناليست چې د خبریال روزنیز کورس یې تیر کړی، یوازې د فعالیت احتمالي ساحې تر السه کوي او هیڅ یې نه لري، پرته له لاسه ورکړې. مګر که تاسو پریکړه وکړئ چې په ناڅاپي توګه د ټیک بدله کړئ، نو تاسو باید په بشپړه توګه د ټولو پروسو او رضاکارانو وزن ته اړتیا ولرئ. آلن کنیاوا، د استخدام کمپنۍ انفرور SW د نفسیاتي خدماتو مدیر، په قناعت سره دی: د مسلک بدلولو په اړه فکر کول یوازې هغه دي چې تاسو مخکې په کوم شی نه ترلاسه کړی. که تاسو ټولګي متخصص یاست، نو تاسو باید لومړی په پام سره خپل هڅونه وزن کړئ. "یوه ښځینه وکیل زما سره راځي او وايي:" زه احساس کوم چې خلک زما سره مینه لري، زه د فعالیت ډول بدلولو په اړه فکر کوم. شاید، د رواني درملو مطالعه کول؟ "نو له همدې امله زه د" د ځان په لټه کې کولو "موضوع په اړه د فیشن کتابونو لوستلی یم. تاسو اړتیا لرئ خپل ځان ومومئ، دا پوښتنه نده. خو چا وویل چې دا د مسلک بدلولو لپاره اړین دی؟ زما مراجعین په دې ساحه کې د ژورې پوهې یو ښه وکیل دی. د 30 کلنۍ په عمر کې یې لا دمخه د نه منلو وړ مسلکي اختطاف درلوده، د نړۍ انځور راڅرګند شوی، په کوم کې، هر څه چې په کاغذ باندې لیکل شوي، باید لږ تر لږه پوه شي چې دا په ریښتیا سره دا ریښتیا وګڼل شي. هغه رواني پوه چې هغه غواړي د نړۍ بشپړه بیلګه ولري. هغه پوهيږي چې د هرې ستونزې لپاره پنځه مختلف نقطه شتون لري، په هر هغه شخص کې چې پنځه مختلف فرضيات دي، او د "درست" نقطه نظریات شتون نلري، هلته یو "اصلي" فریکرتریت نه شته! نو، مسلکي اختطاف یو دی.
دوه: دا ښځه جدي اندیښنې لري. دا اړینه ده چې هغه پوه شي: کله چې د یو بل مسلکي مسلک ته ننوځي، هغه ترټولو ټیټ کچه ته رسیږي. او دا حقیقت نه دی چې حتی د لسو کلونو څخه وروسته به هغه وظیفې ونیسي چې مخکې یې هغه وکیل و. دا خورا مهم دی: د هیرويور څخه ځان خلاص کړئ او په واقعیا سره ستاسو احتمالي ارزونه وکړئ. او په پاى کې، درې. زه په دې باور یم چې د داسې ډولونو په زړه کې، ښځې معمولا داسې انګیرل لري چې د مسلک سره هیڅ شی نلري. په عمومي ډول - د پیژندلو اړتیا، د یوې ځانګړې حوالې ډلې ته درناوی لپاره هیله، د بیلګې په توګه، هغه څوک چې لوړ رتبه ته رسیدلي، یا نارینه وو. که چیرې ښځه تاسو ته ووايي چې ژورنالیزم د هغو پاڼو لپاره اشغال دی چې د خبرو کولو څرنګوالي نه پوهیږي، مګر حساب ورکونه او پلټنه یو مهم او اړین شی دی، باید باید په دې پوه شي: حتی په پلټونکی کې هم زده کړې کړې، حتي ځینې بریالیتوبونه مو ترلاسه کړي، لاهم د خپل میړه درناوی نه ترلاسه کوي. د دې لپاره چې، ستاسو مسلک تعقیب کړئ، دا تاسو تاسو، ستاسې شخصي، مسلکي کیفیت نه درکوي. تاسو د یوې مشورې مشورې ته اړتیا نلرئ، مګر د رواني پوهانو مرسته.
اصلي شی د واقعیت ارزونه ده. د متبادل بدیل شاملول. که تاسو خپل ځان ته وویل: "زما کار زما لپاره بورډ دی،" د بدیل فکر کولو هڅه وکړئ. د مثال په توګه: "دا په کار کې نده، مګر په حقیقت کې چې زه په کورنۍ کې ستونزې لرم." یا: "دا په کار کې نده، مګر په واقعیت کې چې زما خاوند د ښځو په وړاندې تبعیض کوي، او زه اوس یوه نجلۍ ته نږدې نه یم." او هم په هر حالت کې تل باید ډیری مختلف نظریات وي. حتی تاسو د بورچ په څیر څنګه. بیا به ژوند ډیره زړه پورې شي، او په غیر متوقع ډول په زړه پورې مسلک کې به ښکیل مخونه ښکاره شي.
کتابونو سره کتابچه
په هغه ساحه کې چې تاسو غواړئ خپل لاس هڅه وکړئ، د پریکړې په اړه پریکړه وکړئ، تاسو باید د نوي قضیې تدریس وټاکئ: په پوهنتون، کورسونو، سیمینارونو کې د پوره وخت یا د لیک لیک کورسونه. د اکا کوونیایوا د وینا له مخې د تیرو 20 کلونو کې د بریالیتوب بریالیتوب سره تړلی دی: بریالي مارکیټر د ژورنالیستانو او ریاضي پوهانو، ژورنالیستانو او مایکرنالوژستانو څخه مالي مدیران ترلاسه کوي: "ریاضيات د زده کړې سیستم، د ریاضياتي ماهراتو مدیریت، او حساب ورکول درې میاشتنۍ کورسونه یوازې د دغو بنسټونو لپاره یواځې یوازې توضیح دي. " د قواعدو یواځې استثنا دا ده چې مسلکیان د "اوږدمهاله پوهې" اړتیا ته اړتیا لري چې په څو میاشتو کې نشي کولی: ژباړونکي، ډاکټران، وکیلان، رواني پوهان. د لارې په توګه، حقوقي زده کړې، کارګران قوي نظریه لري: غوره "مدافع وکیل" هغه څوک دي چې په خاروف کې د Yaroslav د حکمت ملي ملي اکاډمۍ یا د کیور او Lviv په ملي پوهنتونونو کې د حقوقو پوهنځي څخه فارغ شوي. نور متخصصین د دې سختو شرایطو سره مخ ندي.
د پوهنتون لوړه کچه، دا خورا ستونزمنه وه چې په دې کې زده کړه وکړو، دا د لوړو زده کړو معیارونه، د بریالیتوب لپاره به اسانه وي - دا یو نړیوال حقیقت دی، او زموږ په هیواد کې هم کار کوي.
د ځانګړتیاوو او پوهنتون سره پریکړه وشوه ، تاسو باید په چټکتیا سره د نوي ځانګړتیاوو په موندلو کې د لارې موندلو لپاره لارښوونې ته اړتیا ولرئ، حتی که چیرې لږه پیسې یا د پیسې پرته پرته. یوازې تمرین کولی شي د خپلې خوښې اصالح تایید کړي. او په پوهنتون کې ترلاسه شوي پوهه باید په تیر مثال کې واقعیت نه وي، مګر د فعالیت په ساحه کې د فکر کولو د یوې طرحې په توګه. د یوه زړه پورې لوبه په توګه پیچلې روزنه، بیا پوهیږي په چټکۍ سره جذب او اسانه مهارتونو ته د ژباړې اسانه کول دي.
که موږ د سوداګرۍ ځانګړتیاو په اړه خبرې کوو نو بیا ترټولو عام انتخاب د MBA (کاروباري ښوونځي) دی، د زده کړې معیار چې لویدیځ ته موږ ته راغلی. د MBA زده کونکي هغه کسان دي چې لوړو زده کړو او مدیریت تجربه لري. اوکراین کې دوه غوره سوداګریز ښوونځي د MIMKiev او کیو - محیلا بزنس ښوونځي دي. دواړه د اوږدمهاله تاریخ او د ښو ښوونکو کارکونکي لري. ترټولو مهم معلومات کولی شي د ادبياتو - دواړه کلاسیک درسی کتابونه او عصري مقالو څخه ډک شي. که نه نو، حتی د څو کلونو په ترڅ کې ترټولو غوره متخصص به خپل مسلکي وړتیا له لاسه ورکړي او له بازار څخه به وځي. مګر د ځان پرمختګ او ځان زده کولو بیلګه - د چارواکو تشخیص او ستاینه نده ذکر کول - د دویمې زده کړې د ترالسه کولو ټول اخالقي او مادي لګښتونه توضیح کولی شي.